Phòng giáo dục và đào tạo
(17 /11 /2009)

1. Bà Trương Thị Minh Nguyệt

    Trưởng Phòng Giáo dục và Đào tạo Thành phố Buôn Ma Thuột

2. Ông Dương Đình Dũng

     Phó trưởng Phòng

3. Ông Trần Bá Hùng

     Phó trưởng phòng

* Ví trí và chức năng.

 

1. Phòng Giáo dục và Đào tạo là cơ quan chuyên môn thuộc Uỷ ban nhân dân thành phố Buôn Ma Thuột, có chức năng tham mưu, giúp Uỷ ban nhân dân Thành phố thực hiện chức năng quản lý nhà  nước về các lĩnh vực giáo dục và đào tạo, bao gồm: Mục tiêu, chương trình, nội dung giáo dục và đào tạo, tiêu chuẩn nhà giáo và tiêu chuẩn cán bộ quản lý giáo dục; tiêu chuẩn cơ sở vật chất, thiết bị trường học và đồ chơi trẻ em; quy chế thi cử và cấp văn bằng, chứng chỉ, bảo đảm chất lượng giáo dục và đào tạo.

 

2. Phòng Giáo dục và Đào tạo có tư cách pháp nhân, có con dấu và tài khoản riêng; chịu sự chỉ đạo, quản lý về tổ chức, biên chế và công tác của Uỷ ban nhân dân thành phố Buôn Ma Thuột; đồng thời chịu sự chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra về chuyên môn, nghiệp vụ của Sở Giáo dục và Đào tạo.

 

* Nhiệm vụ và quyền hạn.
  1. Trình Uỷ ban nhân dân Thành phố Buôn Ma Thuột:

a) Tham mưu cho Uỷ ban nhân dân thành phố bản hướng dẫn thực hiện cơ chế chính sách, pháp luật, các quy định của Uỷ ban nhân dân cấp tỉnh về hoạt động giáo dục trên địa bàn;

 

b) Trình Uỷ ban nhân dân thành phố dự thảo các quyết định, chỉ thị, kế hoạch 5 năm, hàng năm và chương trình, nội dung cải cách hành chính nhà nước về lĩnh vực Giáo dục và Đào tạo trên địa bàn;

 

c) Tham mưu cho Uỷ ban nhân dân ban hành quy hoạch mạng lưới các trường trung học cơ sở, trường phổ thông có nhiều cấp học (trừ cấp trung học phổ thông); trường tiểu học, cơ sở giáo dục mầm non và Trung tâm học tập cộng đồng trên địa bàn theo hướng dẫn của Sở Giáo dục và Đào tạo.

 

d) Trình Uỷ ban nhân dân các quyết định thành lập, sáp nhập, chia tách, đình chỉ hoạt động, giải thể các cơ sở giáo dục công lập, gồm: trường trung học cơ sở, trường phổ thông có nhiều cấp học (trừ cấp trung học phổ thông), trường tiểu học, cơ sở giáo dục mầm non; cho phép thành lập, đình chỉ hoạt động, giải thể các trường, các cơ sở giáo dục ngoài công lập thuộc quyền quản lý của Uỷ ban nhân dân Thành phố theo quy định của pháp luật.

 

2. Hướng dẫn và chịu trách nhiệm tổ chức thực hiện các văn bản quy phạm pháp luật, chương trình, kế hoạch phát triển giáo dục ở địa phương sau khi được cấp có thẩm quyền phê duyệt; hướng dẫn, tổ chức thực hiện các cơ chế, chính sách về xã hội hóa giáo dục; huy động, quản lý, sử dụng các nguồn lực để phát triển sự nghiệp giáo dục trên địa bàn; tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật và thông tin về giáo dục; chỉ đạo và tổ chức thực hiện cải cách hành chính nhà nước thuộc lĩnh vực giáo dục trên địa bàn; thực hiện mục tiêu, chương trình nội dung, kế hoạch, chuyên môn, nghiệp vụ, các hoạt động giáo dục, phổ cập giáo dục; công tác tuyển sinh, thi cử, xét duyệt, cấp phát văn bằng, chứng chỉ đối với các cơ sở giáo dục và đào tạo trên địa bàn.

 

3. Xây dựng kế hoạch và tổ chức thực hiện đào tạo, bồi dưỡng nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục các ngành học, cấp học trong phạm vi quản lý của Thành phố sau khi được các cấp có thẩm quyền phê duyệt.

 

4. Tổ chức ứng dụng các kinh nghiệm, thành tựu khoa học công nghệ tiên tiến trong giáo dục, tổng kết kinh nghiệm, sáng kiến của địa phương.

 

5. Hướng dẫn, kiểm tra, thanh tra và tổ chức thực hiện công tác thi đua, khen thưởng đối với các cơ sở giáo dục và đào tạo trên địa bàn; xây dựng và nhân điển hình tiên tiến về giáo dục trên địa bàn Thành phố.

 

6. Hướng dẫn, kiểm tra các cơ sở giáo dục và đào tạo công lập thuộc phạm vi quản lý của Thành phố xây dựng kế hoạch biên chế; tổng hợp biên chế của các cơ sở giáo dục và đào tạo công lập thuộc phạm vi quản lý của Thành phố, trình cấp có thẩm quyền quyết định.

 

7. Phối hợp với phòng Nội vụ giúp Uỷ ban nhân dân Thành phố thực hiện hướng dẫn, kiểm tra, thanh tra việc thực hiện cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm về nhiệm vụ, tổ chức, biên chế, tài chính các cơ sở giáo dục và đào tạo công lập theo phân cấp của Uỷ ban nhân dân tỉnh và quy định của pháp luật.

 

8. Phối hợp Phòng Tài chính – Kế hoạch lập dự toán và phân bổ ngân sách giáo dục, dự toán chi các chương trình mục tiêu quốc gia hàng năm về giáo dục của Thành phố theo hướng dẫn của Sở Giáo dục và Đào tạo và Sở Tài chính.

 

9. Kiểm tra, thanh tra và xử lý vi phạm theo thẩm quyền việc thực hiện chính sách, pháp luật, kế hoạch, chương trình, đề án và các quy định của cấp có thẩm quyền trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo; giải quyết khiếu nại, tố cáo và kiến nghị của công dân về lĩnh vực giáo dục thuộc thẩm quyền; thực hành tiết kiệm, phòng chống tham nhũng, lãng phí theo quy định của pháp luật.

 

10. Phối hợp với phòng Nội vụ giúp Uỷ ban nhân dân thành phố quản lý biên chế, thực hiện tuyển dụng, hợp đồng làm việc, điều động, luân chuyển theo quy định của Pháp luật và theo phân cấp quản lý cán bộ hiện hành.

 

Lập kế hoạch và tổ chức đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, nghiệp vụ và thực hiện chế độ, chính sách, khen thưởng, kỷ luật đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc phạm vi quản lý của Phòng theo quy định của pháp luật và ủy quyền của Uỷ ban nhân dân Thành phố.

 

11. Quản lý tài chính, tài sản, cơ sở vật chất được giao theo quy định của pháp luật và ủy quyền của Uỷ ban nhân dân Thành phố.

 

12. Thực hiện công tác báo cáo định kỳ và đột xuất về tình hình thực hiện nhiệm vụ được giao với Uỷ ban nhân dân Thành phố và Sở Giáo dục và Đào tạo.

 

13. Thực hiện những nhiệm vụ khác do Chủ tịch Uỷ ban nhân dân Thành phố giao và theo quy định của pháp luật.

 
 

Điều 3. Tổ chức và biên chế.

 

1. Lãnh đạo phòng Giáo dục và Đào tạo thành phố có Trưởng phòng và không quá 3 Phó trưởng phòng.

 

a) Trưởng phòng chịu trách nhiệm trước Uỷ ban nhân dân Thành phố và trước pháp luật về toàn bộ hoạt động của Phòng.

 

b) Các Phó trưởng phòng chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng và trước pháp luật về các nhiệm vụ được phân công.

 

c) Việc bổ nhiệm Trưởng phòng và Phó trưởng phòng do Chủ tịch Uỷ ban nhân dân Thành phố quyết định theo tiêu chuẩn chuyên môn, nghiệp vụ do Uỷ ban nhân dân tỉnh ban hành và theo quy định của pháp luật. Việc miễn nhiệm, cách chức, khen thưởng, kỷ luật và các chế độ chính sách khác đối với Trưởng phòng, Phó trưởng phòng thực hiện theo quy định của pháp luật.

 

2. Biên chế của phòng Giáo dục và Đào tạo là biên chế hành chính được Chủ tịch Uỷ ban nhân dân thành phố giao trong tổng biên chế hành chính thành phố theo đề nghị của Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo và Trưởng phòng Nội vụ.

 

Trưởng phòng Giáo dục và Đào tạo bố trí, sử dụng cán bộ, công chức, viên chức của Phòng phải phù hợp với chức danh, tiêu chuẩn ngạch công chức, viên chức của Nhà nước theo quy định của Pháp luật.

 

3. Tổ chức sự nghiệp giáo dục ở Thành phố gồm: trường trung học cơ sở, trường tiểu học, trường phổ thông dân tộc bán trú (nếu có), cơ sở giáo dục mầm non.

 

Việc thành lập, sáp nhập, giải thể, chia tách, tổ chức lại các đơn vị sự nghiệp giáo dục công lập ở Thành phố do Uỷ ban nhân dân Thành phố quyết định theo quy hoạch đã được cấp có thẩm quyền phê duyệt và quy định của pháp luật.

 

 [quay lại]

 


TÌM KIẾM

DANH SÁCH WEBSITE

THĂM DÒ Ý KIẾN

Theo bạn website Thành Phố Buôn Ma Thuột cung cấp đầy đủ thông tin hoạt động của Thành Phố không?
 

THỐNG KÊ TRUY CẬP

mod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_countermod_vvisit_counter


 Thứ ba, 29/07/2014 9:37 AM  

BẢN ĐỒ HÀNH CHÍNH

left

Video

Obtener Plugin Flash para visualizar este reproductor